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NOTRE MISSION, NOS VALEURS

Notre mission

Chez Amgen, nous misons sur l'innovation et nous efforçons de transformer les promesses de la science en traitements qui améliorent significativement la vie des malades. Quoi que nous entreprenions, nous restons centrés sur les besoins des patients.

Les valeurs d'Amgen (voir plus bas) constituent la base de notre activité et nous guident dans la mise en œuvre de notre stratégie commerciale. Ces valeurs régissent notre com-portement, confortent nos prises de décision et offrent un cadre à notre travail quotidien.

Nous considérons l'intégrité et l'atteinte de résultats comme des valeurs essentielles. Nous savons que notre succès dépend de la supériorité de nos innovations scientifiques et de l'efficacité de nos médicaments. Dans le cadre de notre quête pour devenir la meil-leure entreprise de médicaments à usage humain, les valeurs d'Amgen nous servent à la fois d'inspiration, de moteur et de garde-fou.

Nos valeurs

La science est le pilier de notre activité

Notre succès est fondé sur la force d’innovation, l’intégrité et l’amélioration constante par le travail de nos scientifiques dans tous les domaines d’activité. Nous concevons la science comme un processus multi-étapes qui va du développement d’essais ap-propriés à la collecte et à l’analyse de données pour aboutir à la prise de décision rationnelle. Le travail scientifique est exigé et reconnu à tous les niveaux de notre organisation

Nous travaillons en équipe

La collaboration entre équipes interdisciplinaires aboutit aux meilleures décisions pour les patients, les collaborateurs et les actionnaires. Notre structure d’équipe offre aux collaborateurs d’Amgen la possibilité d’exercer une influence dans l’organisation, d’évoluer au sein de l’entreprise et d’exploiter leur potentiel.

La concurrence est notre défi, le succès notre objectif

Nous sommes en compétition avec le temps et avec nos concurrents pour atteindre le plus vite possible des résultats de haute qualité. Il n’y a pas de succès sans volonté de prendre des risques. Malgré notre compétition intensive, nous défendons des normes éthiques élevées et exigeons une intégrité absolue dans la relation avec les patients, les clients, les partenaires et les concurrents, ainsi que dans nos rapports mutuels.

Nous créons de la valeur pour nos patients, nos collaborateurs et nos actionnaires

Nous créons des valeurs en nous concentrant sur les besoins des patients. Amgen offre un environnement de travail qui donne à ses collaborateurs toutes les possibili-tés de s’épanouir. Notre but est de satisfaire les besoins des patients, clients et de nos collaborateurs et, en même temps, de procurer d’excellents rendements à long terme à nos actionnaires.

Confiance et respect mutuel sont pour nous des valeurs essentielles

Chez Amgen, toutes les fonctions sont importantes; chaque collaborateur compte et contribue au succès d’Amgen. Nous employons des collaborateurs aux qualifications les plus diverses et leur offrons un environnement qui valorise l’investissement per-sonnel, le respect et la responsabilité individuelle. La confiance est renforcée par l’initiative personnelle et l’atteinte rapide d’excellents résultats.

Nous garantissons une qualité irréprochable

La qualité est la base de toutes nos activités, qu’il s’agisse de la fabrication de produits de haute qualité, de la logistique ou de notre large éventail de prestations.

Coopération, communication et sens des responsabilités caractérisent notre action

Les opinions divergentes et le dialogue ouvert sont cultivés chez Amgen. Les cadres dirigeants communiquent clairement et franchement leurs décisions et les éléments qui les motivent. Lorsqu’une décision est prise, les chefs d’équipe et leurs collabora-teurs prennent la responsabilité de les appliquer de manière adéquate.

Nous sommes guidés par des principes éthiques

Chez Amgen, la première maxime est d’agir dans le respect de l’éthique, et ce dans tous les domaines: produits, services, communication et relation avec nos collabora-teurs.